应届生下周入职好害怕自己完成不了需求

寒假都没敲代码,都在准备面试编程题,之前也没实习,好害怕下周入职什么都不会,我自己又是很怕让人失望的人。大佬们能说点对新人第一次入职有帮助的话么。

相关文章

30 thoughts on “应届生下周入职好害怕自己完成不了需求

  1. 工作没你想象的那么高大上,刚开始甚至几年内都是非常非常非常简单的任务。更多时候需要自己找挑战或者深入学习。

  2. 其实更多看师傅了 问问题的时候记得自己尝试先解决下 能解决的也让师傅帮忙 review 下 不能解决的一段时间凑够一些问题一起问

  3. 讲道理实习的时候看师傅了,我实习三个月 80%的时间都在摸鱼,问了有没有事情做,也说没事,偶尔让我做点小活,以至于我毕业论文都是上班时候写的,师傅看见了也不管。。。很多实习生估计也都没什么活,先进去就熟悉熟悉产品啊、培训什么的,正式的工作真不一定让你上手,人家还怕你出错。

  4. 应届生新人入职还能有什么要求?两只眼睛一个鼻子一张嘴,带着去上班就成了。

    我的印象是公司一般默认应届生什么都不会。所以如果你会刷题,你已经超过 95%的同龄人了。如果你还做过有点内容的开源软件,你可能已经超过 99%的同龄人了。如果你和人一起合作开发过开源软件,参与过 peer review,参加过论坛讨论和项目维护,那你进了公司都可以收同事做小弟了。

  5. 对了,差点忘记了。说点实在的。要及时汇报。

    别到最后才说不行。拖是指和产品拖,不是指和项目技术同事瞒。

    有问题早甩出,早请教。

  6. 记住一件事,不要逞强,不会的东西尽管问,不要拖着问题直到 deadline !试用期之内问前辈是最好的提升自己的方式。

  7. 欣慰,终于在 v2 看到个正常点的应届生了,之前看到的多是 github 几千星,手写 xxx,leecode 上千题,大厂实习一两年,然后抱怨找不到工作,每次看得我都焦虑

发表评论

电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注