记一份最糟糕的产品面试经历《上海威昇科技有限公司》

这是一个抱怨贴,也许可以帮其他产品同行少踩一个坑

这个公司的产品是“水桥区块链”,主题是建立“通用积分”生态系统;我对发币不感冒,不过因为之前构思过类似的项目,所以想着万一借助区块链可以做出点什么呢。所以就准备了一些东西,决定去试一试。

之前因为面试官的原因推迟了两天,这倒没有什么,今天如约面试;

面试官:你之前是做产品经理,我们公司想招一个资深的用户体验产品经理
我:我们公司没有区分的那么细,平时都是自己负责需求调研、功能设计、交互设计,除此之外,也会一点 UI 设计;

面试官:这个不一样的,用户体验产品经理,要能够负责大规模的深层次的,有体系化的用户体验分析
我:对于安卓和 ios 的人机交互规范都有了解,页面层级结构、布局平时都有考虑;您说的体系化指什么?
面试官:嗯。。一些体验上的,页面跳转。。支支吾吾,已经记不大清他到底说了什么

ps:看面试官说的这么虚,我就想着说点实际的,谈谈目前产品里面的问题

我:我体验了一下产品,对产品里的问题,总结了一下
面试官:这些我们都知道!


我辛辛苦苦准备了好几天,过来几分钟就被打发了,心里苦呀,文笔也不好就随便写一些吧;看样子,这公司应该是刚组建,很多办公室还是空着的。

部分准备的内容

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积分获得方式途径

  1. 商家通过资产等价置换,获得积分;类似于一级市场大宗或者定向增发;
  2. 消费者购买商品,获得商家奖励的积分;
  3. 用户之间,通过二级市场交易获得积分;
  4. 矿工,通过工作量证明,获得挖矿奖励和交易费用;
  5. 生态共建者,比如系统开发者,邀请商户,邀请用户,获得系统奖励的积分;

为了让积分获得价值,就要实现积分的有效循环,有三种循环途径;

  1. 二级市场交易;这是让积分快速产生价值最有效的途径;
  2. 消费者购买商品,获得的积分,在积分商城中消费,使积分回流给商家;
  3. 区块链系统,根据智能合约,定期或当触发某一条件时,从积分持有者手中,回购积分;这一部分积分,可以重新通过资产置换,分发给商家;

UI 和交互问题

  1. 首页的设计不是很合理;从视觉上说,上下比例失衡,有种压抑的感觉;从资源分配上说,首页时曝光率最高的地方,却没有呈现给用户太多有用的信息;
  2. 流通总量详情页,加载方式不合理;图片加载出来之后,突然把文本内容往下挤压,会很突兀;可以先显示坐标图和文字,然后在坐标上面加载数据;
  3. 在商品详情页,和结算页面,都没有显示可以获得的“积分” 奖励,缺少价值感知;
  4. 支付时, 没有提醒支付方式;就直接跳转到“输入密码”的页面,这个页面也没有展示需要支付的金额;用户对未知操作的恐惧,会增加流失率;输入支付密码时,最好不要跳离订单页面,让用户明确需要支付的对象;
  5. 弹出面板太小,不符合手指点击的最小触控区域,最少也要 44*44px ;
  6. 整个产品 UI 很素雅,挺好看,但有些重要的信息,并没有突出,结构层次不清晰;
  7. 增加新用户指引,降低用户的使用难度;
  8. 另外,可以签到赠送少量的代币,增加沉默成本,然后,引导用户完成一笔交易,增加价值感知;

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10 thoughts on “记一份最糟糕的产品面试经历《上海威昇科技有限公司》

  1. @DoctorCat 如果他能够把他自己说的体系说清楚,我可以当作是来学习了,然后并不是;

  2. @DoctorCat 是的,产品面试都是聊想法,对不上眼就啥也不是;有时候挺羡慕做技术的,技术好不好,都有明确的判断标准。

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